- Ver por plataforma que todos los juicios evaluativos estén calificados totalmente para dar inicio a su etapa productiva(Guía).
- Portar el uniforme pulcro con decoro según lo establecido por las políticas de la empresa.
- Respetar los bienes de la empresa y darles un uso adecuado.
- Demostrar un trato amable, respetuoso y acorde a la dignidad de las personas.
- Reflejar valores éticos y morales.
- Ejecutar responsablemente y eficientemente las funciones asignadas por la empresa.
- Su trabajo debe desempeñarlo dentro de las instalaciones de la empresa.
- En caso de ausentarse deberá presentar excusa médica certificada por médico de la EPS y si es por calamidad domestica documento que la soporte.
- Puntualidad en los horarios establecidos por la empresa (ingreso).
- En caso de presentarse algún inconveniente con la empresa se debe comunicar directamente con el instructor Apoyo de Etapa Productiva quien mediara en la situación, no se permite la intervención de terceros en la empresa.
- Usar el servicio de teléfono de manera racional y para asuntos netamente relacionados con la empresa.
- INGLES: El Inglés es de carácter Obligatorio son 360 horas para los Tecnólogos, la persona encargada de este proceso es la señorita Cheryl Johanna Vásquez Ochoa, correo es el siguiente che.joha@misena.edu.co, horario de atención en el Centro de Mercados (Sexto Piso) es: lunes, martes, jueves y viernes de 9 a 1pm y de 2 a 3pm.
- CONTRATO DE APRENDIZAJE, los horarios de atención en el Centro de Formación son los lunes, miércoles y viernes de 9 a 11 y de 2 a 4 pm.
PARA MAYOR INFORMACIÓN TELÉFONO DEL CENTRO DE MERCADOS 5941301
EXT. 16922 Atención al ciudadano.